Мазмуну:
Video: Виртуалдык команданын кандай кыйынчылыктары бар?
2024 Автор: Lynn Donovan | [email protected]. Акыркы өзгөртүү: 2023-12-15 23:50
Виртуалдык команданын жалпы көйгөйлөрү
- Байкуштардан түшүнбөстүк байланыш .
- Шайкеш келбейт байланыш артыкчылыктар.
- Эмгек этикасындагы айырмачылыктар.
- Айкындуулуктун жана багыттын жоктугу.
- Көбүнчө экинчи божомолдоо.
- Менчиктин жана милдеттенменин жетишсиздиги.
- Туура суроолорду бере албоо.
- Делегация менен кыйынчылык.
Анда виртуалдык командадагы кыйынчылыктарды кантип жеңесиз?
- Байланыш нормаларын коюу.
- Ишенимди курууга артыкчылык бериңиз.
- Виртуалдык кызматкерлериңизди команданын бир бөлүгү катары сездириңиз.
- Натыйжаларга көңүл буруңуз.
- Ар түрдүүлүктү кабыл алыңыз.
- Бардык кызматкерлерди бирдей тосуп алыңыз.
- Жетишкендиктерди белгиле.
Анын сыңарындай, виртуалдык долбоордун командасын башкаруудагы эң чоң кыйынчылык эмнеде? Алардын бири эң чоң кыйынчылыктар изилдөөчүлөр ийгиликтүү түзүү үчүн табылган виртуалдык командалар кесиптештердин ортосунда жана кызматкерлер менен жетекчилердин ортосунда ишенимди жаратууда. Ишеним ар кандай учурда натыйжалуу байланыш үчүн зарыл болгон маанилүү фактор катары каралат команда , виртуалдык же башка.
Ошо сыяктуу эле, адамдар виртуалдык командалардын кандай артыкчылыктары жана кыйынчылыктары бар?
Изилдөөнүн негизинде, виртуалдык команда мүчөлөрү, лидерлери жана аткаруучулар баары бир негизги деп макул пайда нын виртуалдык командалар сүрөттөлгөндөй иш-жашоо балансын жайылтуу болуп саналат.
Виртуалдык команданын пайдасы.
| Кирешенин пайызы катары чыгашаларды үнөмдөө | Топтун лидери чыгымдарды үнөмдөөнүн болжолу | Сарптоолорду үнөмдөөнүн аткаруучу сметасы |
|---|---|---|
| 1-5% | 17% | 7% |
| 6-15% | 11% | 27% |
Эмне үчүн виртуалдык командалар ийгиликсиз болууда?
үчүн эң чоң аткаруу тоскоолдуктарынын бири виртуалдык командалар жогорку тийешелуу чөйрөнүн жоктугу болуп саналат. Начар баарлашуу, катышуунун жоктугу жана учурунда көңүл бурбоо виртуалдык жолугушуулар жогорку тийүү чөйрөсү жетишилген эмес экенин эскертүү белгилери бир нече болуп саналат.
Сунушталууда:
Azure'де виртуалдык машинаны жайылтуу үчүн негизги кадамдардын төртүнчү кадамы кандай?
1-кадам - Azure башкаруу порталына кирүү. 2-кадам - Сол панелден "Виртуалдык машиналарды" таап, чыкылдатыңыз. Андан кийин "Виртуалдык машинаны түзүү" баскычын чыкылдатыңыз. 3-кадам - Же төмөнкү сол бурчтагы "Жаңы" баскычын чыкылдатыңыз
C++теги виртуалдык функция менен таза виртуалдык функциянын ортосунда кандай айырма бар?
"Виртуалдык функция" менен "таза виртуалдык функциянын" ортосундагы негизги айырмачылык, "виртуалдык функциянын" негизги класста аныктамасы бар, ошондой эле тукум кууп өткөн туунду класстар аны кайра аныктайт. Таза виртуалдык функциянын базалык класста эч кандай аныктамасы жок жана бардык тукум кууган туунду класстар аны кайра аныкташы керек
Виртуалдык функция менен функцияны жокко чыгаруунун ортосунда кандай айырма бар?
Виртуалдык функциялар статикалык болушу мүмкүн эмес жана башка класстын дос функциясы да боло албайт. Алар ар дайым базалык класста аныкталат жана туунду класста жокко чыгарылат. Туунду класс үчүн жокко чыгаруу (же виртуалдык функцияны кайра аныктоо) милдеттүү эмес, бул учурда функциянын базалык класс версиясы колдонулат
Виртуалдык командалардын кандай артыкчылыктары бар?
Виртуалдык командалардын 10 артыкчылыктары Кеңселердин чыгымдарын азайтат. Бул айдан ачык, бирок сиз кеңсенин чыгымдары кантип кошуларын түшүндүңүзбү? Таланттын көбүрөөк болушу. Кызматкерлерди кармоо. Төмөнкү кызматкерлердин чыгымдары. Керексиз жолугушуулар азыраак. Кыскартылган саякат убактысы. Өндүрүмдүүлүктү жогорулатуу. Бир нече базарларга кирүү
Виртуалдык командалар менен баарлашууда менеджерлер кандай кыйынчылыктарга туш болушат?
Төмөндө виртуалдык команданын көйгөйлөрү жана аларды башкаруу жөнүндө түшүнүк берилген. Оңой жана бекер онлайн жолугушуулар. 100 Катышуучуларга акысыз. Байланыш начар. Коомдук өз ара аракеттенүүнүн жоктугу. Ишенимдин жоктугу. Ар түрдүү маданияттуу топтор. Моралды жана командалык духту жоготуу. Физикалык аралык. Убакыт алкагынын айырмачылыктары